
Se você está na universidade, mais cedo ou mais tarde surge a grande questão: como encontrar uma empresa para fazer estágio.
Os estágios em empresas para estudantes universitários são um dos passos mais importantes para iniciar a sua carreira profissional. Não só lhe permitem aplicar o que aprendeu nas aulas, como também compreender como funciona realmente o mundo do trabalho.
Neste guia, explicamos como procurar empresas para fazer estágios, onde enviar o seu currículo e como se preparar para conseguir a sua primeira oportunidade.
As empresas para estágios universitários procuram estudantes com vontade de aprender e crescer. Não esperam que tenha experiência prévia, mas sim interesse e empenho.
Fazer estágios permite-lhe:
É por isso que cada vez mais estudantes procuram empresas para fazer estágios universitários mesmo antes de terminarem o curso.
Além disso, viver num ambiente universitário ativo facilita muito esse processo. Partilhar residência com outros estudantes, como na StepHouse, permite trocar informações sobre oportunidades de emprego e processos de seleção.

Antes de começar a enviar currículos, é importante ter claro:
Isso ajudará você a direcionar melhor sua busca por empresas para fazer estágios universitários.
Muitos estudantes descobrem que escolher bem a cidade onde estudam também influencia muito as oportunidades disponíveis. As grandes cidades universitárias costumam concentrar mais empresas e programas de estágio.
Uma das chaves para saber como procurar empresas para fazer estágios é utilizar diferentes canais ao mesmo tempo.
Os mais comuns são:
Você também pode enviar candidaturas espontâneas para empresas que lhe interessam.
Se você estuda em uma cidade com um forte tecido empresarial, como Madri, Sevilha ou Málaga, as oportunidades tendem a se multiplicar. É por isso que muitos estudantes escolhem a StepHouse , que são residências bem conectadas com áreas empresariais para facilitar entrevistas e deslocações.
Mesmo que não tenha experiência profissional, o seu currículo pode incluir:
Lembre-se de que as empresas para estágios universitários procuram, acima de tudo, atitude e capacidade de aprendizagem.

Muitos estudantes enviam apenas três ou quatro candidaturas e ficam frustrados se não recebem resposta.
A realidade é que conseguir um estágio geralmente requer:
Este processo faz parte da aprendizagem profissional.
Além disso, viver num ambiente universitário como o da StepHouse, onde outros estudantes também estão à procura de estágios, pode ajudá-lo a manter a motivação e a partilhar oportunidades.
Depois de conseguir uma entrevista, é importante prepará-la bem.
As perguntas mais comuns costumam ser:
O segredo é mostrar interesse, motivação e vontade de crescer.

Uma dúvida frequente entre os estudantes é se é possível fazer estágios e trabalhar ao mesmo tempo.
A resposta depende de:
Muitos estudantes combinam estudos, estágios e trabalhos a tempo parcial, especialmente em cidades universitárias com muitas oportunidades de emprego.
A organização do tempo é fundamental para conseguir conciliar tudo.
| Tipo de práticas | Características |
|---|---|
| Curriculares | Obrigatórias dentro do plano de estudos |
| Atividades extracurriculares | Voluntárias, mas muito valorizadas |
| Remuneradas | Incluem ajuda financeira |
| Não remuneradas | Mais comuns em alguns setores |
Pode procurar em portais de emprego, LinkedIn, bolsa de estágios da sua universidade ou enviar candidaturas diretamente às empresas.
Muitas empresas de médio e grande porte têm programas específicos para estudantes universitários.
O normal é enviar entre 20 e 50 candidaturas antes de conseguir uma entrevista.
Sim, desde que o horário dos estágios permita e você consiga organizar bem o seu tempo.
Saber como encontrar uma empresa para fazer estágio é um dos passos mais importantes na sua etapa universitária.
Embora possa parecer complicado no início, com uma boa estratégia — pesquisar em vários canais, enviar muitas candidaturas e preparar bem as entrevistas — as oportunidades começam a aparecer.
Os estágios em empresas para estudantes universitários não só ajudam a ganhar experiência, mas também a descobrir que tipo de trabalho se quer desenvolver no futuro.
Quanto mais cedo começar a procurá-las, mais vantagem terá ao terminar a carreira.