
Lehenengo egunean bi maleta, ireki gabeko oheko arropa eta pasilloan denek elkar ezagutzen dutelako sentsazioa iristen zara, zu izan ezik. Ez da horrela. Beste guztiak iritsi berriak dira, zu bezala, "ea nola doan" jarrera berarekin. Egoitzan lagunak egitea ez da norekin topo egiten duzun zortea izatea; lehenengo asteetan kontrola ditzakezun gauza pare baten araberakoa da. Unibertsitatearekiko aldea da hemen ez zaretela denok etxera joaten klasearen ondoren: elkarrekin bizitzen jarraitzen duzue, sukaldean elkar topatzen jarraitzen duzue, hitz egiteko arrazoiak izaten jarraitzen duzue. Hori zure alde dabil, erabiltzen badakizu.
200 pertsonako ikasgela batean, semestre oso bat eman dezakezu inorekin hitzik trukatu gabe. Egoitza batean, hori ia ezinezkoa da. Igogailuan, garbitegian, sukaldean topo egingo duzue gaueko bederatzietan, zerbait jateko bila. Eta denok ontzi berean zaudete: zuen hiritik, zuen ohiko gelatik, zuen bizitza osoko lagunetatik irten berri zarete. Inor ez da iristen aurretiko lagun talde batekin.
Egitura horrek egiten du lana zuretzat. Unibertsitateko bizitza benetan hasten da klasea uzten duzunean, eta horretan distira egiten du egoitzak: espazio partekatuek eta ekitaldien egutegiak bi lagunekin partekatutako apartamentu batean edo gurasoen etxean existitzen ez diren aukerak sortzen dituzte. Ez dago ezer behartu beharrik; sortzen direnean eskuragarri egon behar duzu.
Lehenengo hiru egunak diruditen baino garrantzitsuagoak dira. Ez dena orduan erabakita dagoelako, baizik eta jende gutxienek planak egin dituzten eta zerbait egiteko gogo gehien duten egunak direlako.
Egin beharrekoa:
Zer saihestu behar da:

Egongela, coworking espazioa eta sukaldea ez dira apaingarri gisa bakarrik. Ia dena gertatzen den lekua dira. Coworking espazioa, bereziki, ezohikoa eta erabilgarria da aldi berean: hara joaten zara ikastera eta ondoan duzun pertsonarekin hitz egiten duzu lan bati, epeari edo biok duzuen ikastaro bati buruz. Elkarrizketa informal hauek askotan ikasketa-lagun hutsak baino gehiago bihurtzen dira, eta konexio horien alde profesionala interesatzen bazaizu, beste artikulu batean aztertu dugu dagoeneko nola aprobetxatu egoitzako sareak .
StepForward programak etxeko ekitaldien egutegia antolatzen du: txapelketak, afariak, joko-gauak eta noizbehinkako irteerak. Ez duzu eskaintzen duten guztiaz gozatu beharrik. Hilean ekitaldi bakarrera joateak bestela ezagutuko ez zenituzkeen pertsonekin lotura erregularrak emango dizkizu. Eta etxeko arauak zenbat eta argiagoak izan —ordutegiak, zarata-mailak, sukalde partekatua—, orduan eta gatazka gutxiago izango dituzu bizilagunekin eta orduan eta errazagoa izango da bizikidetza hori adiskidetasun bihurtzea. Xehetasunak nahi badituzu, egoitzaren jokabide-arauetan daude azalduta .
Ez da beharrezkoa hitzaldi bat. Ate txiki bat irekitzen duen esaldi bakar eta zehatz batek hobeto funtzionatzen du:
Esaldi lasai eta itxuragabeak dira, trukean ezer eskatzen ez dutenak eta, bi aldeek interesa badute, elkarrizketa gehiago izateko atea irekitzen dutenak. Ez du funtzionatzen "Nire laguna izan nahi duzu?" galdetzea besterik gabe. Egoitza bateko bizitza soziala topaketa txiki eta errepikatuetan oinarritzen da, ez une perfektu bakar batean.
Talde handiek nekatzen bazaituzte, ez egin itxurak egiten ez dizutela. Helburua baxuagoa izan eta zehatzagoa izan:
Barnerakoia izatea ez da oztopo bat egoitzan lagunak egiteko; erritmo desberdina besterik ez da. Inork ez du zenbat denbora behar duzun kontrolatzen.
Atzerritik bazatoz, hizkuntza beldurgarria izan daiteke hasieran. Praktikoa izatea oso lagungarria da: padel partida bat proposatu, zerbait elkarrekin prestatu, StepForward jarduera batean eman izena, non plana dagoeneko ezarrita dagoen eta oraindik erdizka baino ez menperatzen duzun hizkuntza batean elkarrizketa jariakor bat izatearen mende ez dagoen. Egoitzek nazioarteko nahasketa nahiko handia izaten dute, beraz, erraza da hizkuntzarekin egoera berean dagoen norbait aurkitzea. Eta gaztelaniaz erdizka bakarrik hitz egiten baduzu, esan: "Gaztelaniaz erdizka bakarrik hitz egiten dut, esadazu azkarregi hitz egiten ari naizen". Akatsen bat egiteko beldurrez isilik geratzeak baino ate gehiago irekitzen ditu.

Hiru edo lau aste igarotzen badira eta oraindik inor ezagutzen ez duzula sentitzen baduzu, ez itxaron bere kabuz konpondu arte. Harrera taldeak eta StepForward koordinatzaileak normalean badakite nor gehiago dagoen egoera berean, zer jarduera dauden eskuragarri aste honetan, edo ea ordutegi bereko norbait dagoen zerbait egiteko bila. Galdetu zerbait zehatza: "Ez dut hemen nire programako inor ezagutzen. Ba al dago aste honetan bat egin nezakeen ezer?". Gainera, une egokia da haiekin harremanetan jartzeko arazoa ez bada jende falta, baizik eta zure gelakidearekin duzun gatazka bat aldi baterako, eremu komunera saihestea eragiten dizuna. Horretarako daude han.
Datorren urtean non bizi erabakitzen ari bazara oraindik, merezi du zure hirian zein StepHouse egoitza dauden eta bakoitzean eguneroko bizitza nolakoa den ikustea, aukera egin aurretik.
Bai. Talde gehienak hirugarren eta seigarren astearen artean sortzen dira, hainbat ekitaldi eta afari egin ondoren. Bi aste denbora laburregia da ondorioak ateratzeko.
Ez du zertan zure lagunik onena izan; ondo moldatzen zareten bitartean, nahikoa da. Bilatu zure lagun taldea beste nonbait: zure eraikinean, coworking espazio batean, StepForward ekitaldietan. Harekin duzun harremanak zure eguneroko bizitzan eragina badu, hitz egin harrerarekin.
Ez, baina jendea ezagutzeko modurik azkarrena dira ezer antolatu beharrik gabe. Noizean behin batera joatea, nahiz eta ez izan gogorik, merezi du normalean.